“嗯？”

        “那你還想咋的，文晞既然想吃這碗飯，這種事就該學會應付……算了，那孫既然喜探討演技，肯定不是第一回，也不會是最后一回，找人跟著，逮著機會把人床上，讓他把女人兜套上唱《征服》。”

        南有窮握了握拳，吐槽：“godda，十幾億元浪費在這里，什么回報都沒有。”

        王豐泰：“來過，我給他們兩個方案選擇，一是把外包人員的合同轉到燕尾蝶，社保關系也轉過來，我們支付給他們每人2000元的補償，二是合同繼續，剩的事由他們自己和職工協會去協商。”

        (本章完)

        “南霸天，在哪？”

        王豐泰否定：“沒有，得知我們離開，周邊的工廠主一定會鳴炮慶祝。大老板，我在這里二十年，沒有交到老鄉之外的朋友，我在這里并不受迎。”

        “有個孫約她去房間探討演技。”

        王豐泰：“至于不到12000人轉到燕尾蝶，他們想觀望。”

        “大老板，南先生曾經說過，燕尾蝶小鎮是一片浪漫主義的土壤，他想看看浪漫主義會不會傳染。”

        “不逗咳嗽，這事就這么辦？”

        “你丫真狠。”

        南有窮：“結果。”

        南有窮攤了攤手，“so，這里有沒有開理想主義的花？”

        “你個，你難還想賣票？”南易啐。

        “這種小事還用通知我，你直接家伙上去就完了，三棱刮刀要不要，我給伱送去？”

        南有窮：“人數少也好，我們可以節省開支。賬上的資金怎么理，我們走，還是直接對沖？”

        南有窮放手里的報告，轉臉看向王豐泰，“有多少工人來找過你，又有多少工人顯對你的不舍？”

泰一年領著上千萬的報酬，可不是吃飯的，十幾萬人的工廠又豈是這么好理的，單單一個過節福利該怎么發就充滿著各種學問，更別提生產統籌、良品率控制這些事關企業盈利率的關鍵環節。

        南有窮：“外包供應商來過嗎？”

        南有窮轉了轉大班椅，“局如，吾等只能順勢而為。王董，和這里的壇壇罐罐告個別，我們另起爐灶。”

        王豐泰：“對沖，職工協會已經在收集資金，目前只剩不到1億沒有收齊。有些職工備投資意識，在深甽或東筦購置了其他房產，手里的資金比較緊張，需要時間籌措；有些職工家庭負擔重；又有些有賭博的陋習和買彩票的善心，手里沒留多少積蓄。”

        “理解，papa選錯了陣營，和一幫語言功能被封印的人站在一起，自然聽不見有人說welldone。在財富往金字塔尖聚攏的洪中，papa居然指望能反其而行，他不失敗誰失敗。”

        “上半場就這么辦，半場趕絕他，讓他在圈里沒得混，不殺一只雞，猴會一只一只往外。”

        “直給。”

        一如他所想，吳曉雄的份大大降低了招聘工作的難度，已經證明過自己的他對求職者有著相當大的引力，畢竟誰不想安穩地嚼著小餅，然后朝著掛在半空的大餅前。

        南易已經看到了，新職人員的學歷不差，氣神也很好，人和這一塊基本不會有什么問題。

        葉亰大笑：“要不要先把版權拿到？”

        南易這邊剛剛從舊資倉庫來，今天他在倉庫里泡了半天，同剛到位不久的產品經理探討貍花貓直播平臺的設計和功能定位。

        王豐泰黯然地說：“廠里第一批老工人，還有我過來任職以后招的第一批老工人有一分來過。”

        “揍一頓就完了？”

        在王豐泰的辦公室里，王豐泰把執行報告遞給了南有窮，在南有窮翻看時，坐在旁邊解釋。

        “我學生被欺負了。”

        “還不錯，至少有人的腦保持清醒。papa對人有銳的察力，但他同時又是羅伯特·歐文的信徒，腦發的時候會信奉空想主義，燕尾蝶的福利持續得太久，職工們已經當成理所當然。”

        正當他想坐車里離開，電話響了。